四川科慧技工学校因发展需要特招聘行业内优秀的培训管理者。

一、任职条件

1.工作经验要求

具备3年以上教育培训行业管理经验;熟悉职业学院(继续教育)领域的培训体系与运作模式;拥有校级领导管理经验者优先。

2.能力要求

熟悉教学规律，具备出色的业务开发和统筹能力;善于对接政府、企业及社会资源;责任心强，具备抗压能力、创新意识。

二、工作职责

1.制定培训业务战略规划与年度计划，全面负责营收创收工作。

2.拓展企业、行业协会、政府合作渠道;开发符合市场需求的社会培训项目。

3.建立健全培训管理制度、课程体系、质量评估机制; 提升培训流程标准化与服务品质。

4.统筹讲师选聘、培训与日常管理;提升教学团队的专业能力与服务水平。

5.协调校内教学、后勤等资源保障项目运行;控制运营成本，确保盈利目标实现。

三、薪资待遇

1.年薪15万左右。

2.绩效工资视工作业绩而定。

四、投递方式

1.简历投递方式请以“姓名＋应聘岗位+电话号码”格式命名发送至415035188@qq.com邮箱。

2.联系电话：13890536166（刘老师）。